«Кадровик Плюс» - это правильный журнал для думающих людей. Это синтез жизненного опыта, профессионализма и высокой самоорганизации, необходимый для управления персоналом, грамотного ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых книжек и осмысления комментариев трудового законодательства.

    Книги кадровику

     
    Практический комментарий ТК РФ для работодателя
  Практический комментарий
ТК РФ для работодателя
     
    Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
  Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
   

    Партнеры

     
    Помощник кадровика

    Реклама

     
   
    Главная    |    Кадровик Плюс    |    Контакты   
Уважаемый читатель, коллега-кадровик!

Журнал «Кадровик Плюс» выходит с 2007 г., с 2011 г. - только в электронной версии (сайт). Cосредоточившись на наиболее острой проблеме – пенсионной реформе, мы убедились, что реального выхода из кризиса нет и даже не предвидится.
Поэтому, мы вынуждены сообщить о прекращении проекта, ибо «толочь воду в ступе» уже надоело, а
глупости (от наших титулованных «ньюсмейкеров») мы комментировать не хотим.
   

Рекомендуем всем задуматься над вопросом – заслуживает ли государство уважения, если оно не может обеспечить достойную старость своим гражданам… и более 15 лет даже не может определиться с концепцией т.н."пенсионной реформы"...  ПОЗОР! 

Приглашаем на новый сайт www.help-ok.ru 

Рассчитайте свою пенсию сами на http://calculator.rosmintrud.ru/

«Кадровик Плюс» 11/2010

 

Кадровик Плюс №41

Опять о наболевшем — о пенсиях и вокруг них. Часть 1

Пенсионная тема постоянно в центре внимание политиков и общественности. За последние два десятилетия в России и в других экономически развитых странах доля наемных работников снизилась с 85% от экономически активного населения до 60% и менее. В ближайшие 10 лет она понизится еще на четверть и составит менее 50% данной группы граждан. Требуется смена не только роли отдельных пенсионных институтов, но изменение их архитектуры, социальных, экономических отношений в обществе по поводу пенсионного обеспечения. Ведь в пенсии, как в гордиевом узле, завязаны интересы субъектов трудовых отношений, государства и общества. Но тупые попытки разрубить этот узел в течение последних 20 лет до сих пор терпят сокрушительное фиаско. А времени на решение проблем вообще уже нет.

Размышлениям на эту актуальную тему  посвящен 41 номер нашего журнала и материалы, публикуемые на сайте.

Статьи

 

Увольнение в "связи с выходом на пенсию"

Вопрос - Сколько раз человек, вышедший на пенсию, может увольняться с формулировкой "По собственному желанию, в связи с выходом на пенсию" ? Ответ - Трудовым законодательством не установлено, сколько раз работник может увольняться по собственному желанию в связи с выходом на пенсию. В настоящее время по этому вопросу существуют две противоположные точки зрения. Причиной их возникновения является тот факт, что в законодательстве нет четкого определения понятия "выход на пенсию" ... Вот так - выход на пенсию есть, а четкого понимания того - что сие означает - нет. О каких реформах может идти речь,если даже само понятие не определено...
28.07.2013  |  Вопросы-ответы
 

Пенсионная реформа позволит правительству сэкономить триллионы

Исходя из параметров пенсионной реформы, которые сейчас обсуждают в правительстве, снижение размера трансферта из федерального бюджета Пенсионному фонду (ПФР) обеспечит переход к индексации базовой (фиксированной) пенсии не по росту средней зарплаты, как предусматривает действующее законодательство, а по инфляции. И как быть после этого с постоянными воплями правительства о жутком дефиците средств для выплат пенсионеров?! Так кто же жульничает ?... И кто контролирует инфляцию ?
14.07.2013  |  Вопросы-ответы
 

Пенсия — только ветеранам труда Новая формула: обещанной пенсии 40 лет ждут

Если вы уже подсчитали свою будущую пенсию на сайте Минтруда, забудьте эти цифры. Обольщаться не стоит таких больших денег от государства мы все равно не увидим. Чем меньше получал человек, тем медленнее будет расти его пенсия по новой формуле. И даже если он зарабатывал больше средней зарплаты по стране, на приличную пенсию ему придется пахать не менее 40 лет.
27.06.2013  |  Правовой ликбез
 

Решение принято, теперь саботируем


25.06.2013  |  Вопросы-ответы
 

Социологи РАН выяснили, почему многие россияне становятся бедными

Институт социологии РАН представил самое масштабное за последние 20 лет исследование, посвященное проблеме бедности.
21.06.2013  |  «Ноу-хау»

все статьи

 
Вход для подписчиков

Логин 
Пароль 
Запомнить меня на этом компьютере
  Забыли свой пароль?
  Регистрация

   

    Читателю

       
    Свежий номер
    Архив журнала
       

    Статьи

     
    Номенклатура дел
    Ведение «личных дел»
    Методические рекомендации
    Трудовые книжки
    Оформление приказов
    Кадровое делопроизводство
    Мифы и стереотипы
    Вопросы-ответы
    Правовой ликбез
     

    Кадровику на заметку

     
    Схемы действий
    «Ноу хау»
    Случаи из жизни
    Полезные ссылки

    Кадровые новости


20.07.2013
Механизм индексации страховой пенсии с 2015 года пока не согласован

МОСКВА, 20 июл — РИА Новости. Порядок индексации страховой пенсии остается единственным вопросом, который не удается согласовать Минтруду с экономическим блоком правительства в рамках работы над новой пенсионной формулой, сообщил РИА Новости министр труда и соцзащиты Максим Топилин. По обсуждаемой в правительстве формуле, пенсия россиян с 2015 года будет состоять из трех частей: страховой и накопительной, плюс фиксированная выплата.


18.07.2013
В Минтруда заявили, что россияне поддерживают новую пенсионную реформу. Опять соврали ?
Согласно результатам опросов общественного мнения, примерно треть граждан России готовы отложить выход на пенсию при условии размера пенсионных накоплений. Такие данные были озвучены в Минтруда, при этом в ведомстве заявили, что россияне поддерживают новую пенсионную реформу. Тем временем выяснилось, что многие россияне вообще не интересуются новшествами реформы из-за скептического отношения к госинициативам.

Газета «Московский комсомолец» напоминает, что речь идет в первую очередь об оценке новой пенсионной формулы, которая должна вступить в силу 1 января 2015 года. Отменяется «уравниловка», когда трудовой стаж не играл значительной роли в формировании пенсии. Наоборот, теперь придется отработать для получения пособий по старости не меньше 15 лет вместо 5 как сейчас. Но в этом случае все равно много не заработаешь. Фактически ту же сегодняшнюю минимальную пенсию. Она в разных регионах разная. В Москве – 12 600 рублей. А вот чтобы накопить что-то более существенное, придется задержаться на производстве на 30-35 лет. Или даже больше. Например, чтобы получить пенсию в 68 тысяч рублей, надо отработать аж 46,5 лет, то есть задержать выход на пенсию на 11,5 лет. Это для женщин. Мужчинам немного легче – поработать сверх своего 60-летнего пенсионного возраста еще 6,5 лет. И при этом в течение всего трудового стажа зарабатывать не менее 61,4 тысяч рублей в месяц («Министр труда утверждает: россияне согласны пахать, как проклятые»).

Опрос ВЦИОМ показал, что каждый третий готов выйти на пенсию на 5 лет позже, чтобы получить более высокое пособие, сообщает «Российская газета». У других исследователей результаты поменьше, но расхождения не принципиальны. Тем не менее профессор ВШЭ Татьяна Малева, оценивая данные соцопросов, отметила, что готовность отложить оформление пенсии у молодых работников намного выше, чем у людей старшего возраста (сказывается «усталость»), работники умственного труда чаще продолжают работать на пенсии по сравнению с теми, кто занят физическим трудом. И все это стоит учесть, готовя поправки в закон. К тому же половина работников, которые продолжают трудиться сейчас после достижения пенсионного возраста делают это все же не «из любви к искусству», а чтобы сохранить приемлемый уровень доходов («Готовь пенсию смолоду»).

Как заявляют опрошенные «Независимой газетой» социологи и эксперты, многие россияне с недоверием относятся не только к пенсионной реформе, но и к любым государственным инициативам. «Скептически ли люди относятся к реформе? В целом скорее да, но не потому, что понимают, каким именно образом их интересы могут ущемить предлагаемые меры, а исходя из общего скептического отношения к власти. Они в принципе не ожидают от нее никаких позитивных изменений для себя, – комментирует ситуацию директор проекта «Человек и деньги» фонда «Общественное мнение» (ФОМ) Людмила Преснякова. – Большинство людей не представляют, какие изменения их ждут. Но и не особенно интересуются этим вопросом». На то есть свои причины. По данным ФОМа, большинство людей трудоспособного возраста (65%) не верят, что в нашей стране задолго до пенсии можно рассчитать ее размер. Для сравнения: верят в это 25%. «Многие убеждены, что к моменту их выхода на пенсию правила игры опять поменяются, поэтому не спешат следить за локальными, как им кажется, изменениями системы», – поясняет социолог. Ведь никто не гарантирует, что через 10 лет в России не случится новая пенсионная реформа («Население видит подвох в очередной пенсионной реформе»).

17.07.2013
Минтруд и социологи: россияне хотят пенсию в два раза больше
Около 20% россиян считают приемлемым уровень пенсии в 20-25 тысяч рублей. Порядка 26,4% респондентов сообщили социологам, что хотели бы получать пенсию от 15 до 17,5 тысячи рублей. 24,2% считают приемлемым уровень выплат от 17,5 до 19,999 тысячи рублей. Такие данные, как сообщает РИА "Новости", приводятся в материалах Минтруда России. В 2013 году, по данным Росстата, средняя пенсия россиян составила 10 300 рублей. Исследование также показало, что более половины респондентов (59% высокооплачиваемых и 51% людей с низким заработком) не хотят откладывать выход на пенсию, даже если их отложенная пенсия значительно вырастет, как обещают разработчики пенсионной реформы. По инициативе Министерства труда и соцзащиты РФ в июне 2013 года ВЦИОМ, Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ и "Левада-Центр", Единая федеральная телефонная служба Пенсионного фонда России и ООО "Инновации" провели опросы общественного мнения по поводу пенсионной реформы. В исследованиях приняли участие более 7,2 тысячи человек старше 18 лет из городов и сельской местности во всех регионах страны. Напомним, в новой пенсионной формуле, которую разработал Минтруд, основным новшеством стало то, что страховая часть будет рассчитываться не в абсолютных цифрах, а в коэффициентах. Фактически пенсию можно будет посчитать умножением суммы личных коэффициентов за всю свою трудовую деятельность на коэффициент возраста, а также на стоимость одного пенсионного коэффициента. Кроме того, предлагается ввести механизм увеличения пенсии, если примут решение отложить выход на пенсию и, соответственно, само назначение выплат. Так, если женщина выйдет на пенсию не в 55 лет, а, например, в 60, то размер ее страховой пенсии вырастет в 1,5 раза, а если в 63 - на 90%, то есть фактически почти в 2 раза. То же самое и для мужчин, которые решат начать получать пенсию не в 60 лет, а в 65 и 68 лет соответственно. Новая пенсионная формула еще не утверждена, и как вычислять размер своей будущей пенсии, россияне пока не знают. Правительство создало им в помощь "пенсионный калькулятор", но, как признает министр труда и соцзащиты РФ Максим Топилин, воспринимать калькулятор как четкий механизм, который позволяет просчитать в точности до рубля свою пенсию, которая будет, например, через 30 или 20 лет, не стоит. Калькулятор всего лишь позволяет гражданам спрогнозировать свою пенсию в зависимости от стажа, зарплат.

10.07.2013
Пенсионная система в России фактически обходит средний класс

МОСКВА, 10 июля. /ИТАР-ТАСС/. Министр экономического развития РФ Алексей Улюкаев считает необходимым стимулировать средний класс участвовать в пенсионной системе Такое мнение он высказал сегодня на встрече премьер-министра России Дмитрия Медведева с членами Бюро правления Российского союза промышленников и предпринимателей. «Наша нынешняя пенсионная система фактически средний класс людей, с более-менее приличным доходом, обходит», — посетовал Улюкаев. По его словам, этот класс совершенно не заинтересован в том, чтобы участвовать в пенсионной системе. В этой связи министр высказал мнение, что «граждан с относительно высокими заработками нужно вовлекать в пенсионную систему путем открытости и прозрачности».

 http://news.mail.ru/politics/13850651/?frommail=1

 
 
   
Кадровик
Все фотографии и материалы получены из открытых источников и опубликованы в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав они будут убраны после получения соответствующей просьбы от авторов, правохранительных органов или издателей в письменном виде. Информация и изображения представлены как познавательный материал. Права на ретранслированные материалы принадлежат первоисточникам.