«Кадровик Плюс» - это правильный журнал для думающих людей. Это синтез жизненного опыта, профессионализма и высокой самоорганизации, необходимый для управления персоналом, грамотного ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых книжек и осмысления комментариев трудового законодательства.

    Книги кадровику

     
    Практический комментарий ТК РФ для работодателя
  Практический комментарий
ТК РФ для работодателя
     
    Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
  Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
   

    Партнеры

     
    Помощник кадровика

    Реклама

     
   
    Главная    |    Кадровик Плюс    |    Контакты   
«Кадровик Плюс» 9/2009

 

Кадровик Плюс

9/2009

(Сентябрь)

Как приятно, во время кризиса искать работу! Как много нового узнаешь, с каких сторон людей видишь! Наверное, вместо нудных тренингов и семинаров стоит внедрять такую форму обучения специальности, как обязательное хождение по собеседованиям. Очень полезно увидеть себя со стороны! Ведь смотримся же перед выходом на работу в зеркало? Немаловажным было бы провести акцию и тем «матерым профи», у которых «замылился глаз», чтобы сделать этот глаз зорче, и, возможно, кое-что вспомнить с пользой для работы.
Кризис не в экономике и не в отношениях соискатель-работодатель-работник. Кризис в нас самих. В неумелом использовании законодательства, в неграмотной употреблении терминологии, наконец, в элементарном низкопоклонничестве перед т.н. «Западом» и в полном отрицании возможности появления «пророка в собственном Отечестве». «Не надо мочиться мимо унитаза» - тогда и порядок будет.
Размышлениям на эти темы и посвящен этот номер нашего журнала. Надеемся, что Вы прочтете его не без пользы для себя и своих коллег.

Содержание номера:

 
 ТЕМА НОМЕРА:
 
  
  Экспресс-диагностика соискателя и работодателя
  
 
 
 


Как проверить информацию о кандидатах

Резюме, которое предположительно является документом, достоверно отражающим профессиональную квалификацию претендента на вакансию, превратилось в рекламную листовку. Листовка, напичканная красивыми, обтекаемыми фразами, служащая исключительно для привлечения внимания рекрутера, рассылается автором массово по объявлениям, которые иногда даже отдаленно не соответствуют тексту резюме.


 
Как работодатели проверяют на «вшивость»
В кадровых и рекрутинговых агентствах уверяют, что подавляющее большинство соискателей приукрашивают собственные биографические данные. Неудивительно, что работодатели не слепо доверяют им, а проверяют любую информацию, полученную от кандидата на должность.
 
 
 
Какие вам еще рекомендации… нужны?
Данный материал был подготовлен и впервые опубликован в 2007 году, когда в стране активно велась дискуссия о необходимости отмены вообще трудовых книжек. На это, конечно же, надо сделать «поправку». Однако многое из изложенного выше не потеряло актуальности и по сегодняшний день, изрядно омраченный кризисом.
 
 
 
Вправе ли работодатель проверять персональные данные работника
Все чаще и чаще в средствах массовой информации звучат мнения о том, что применение полиграфа при приеме на работу — чуть ли не панацея от недобросовестного работника, а допрос пассажиров перед полетом — заслон террористическим актам на воздушном транспорте. Так ли это? Законны ли вообще подобные проверки? Возможно ли вообще сделать их законными, и, если «да», то как? И, самое главное, как все это оформить?
 
 
 
Проверка стрессом
На собеседовании нужно быть готовым ко всему: вам могут задавать неожиданные или неудобные вопросы, вас могут заставить ждать или приказать открыть наглухо заколоченное окно, да и просто нахамить. Причем сегодня с подобным могут столкнуться практически все кандидаты. Выход один — сохранять спокойствие и быть готовым распрощаться с этой компанией навсегда.
 
 
 
Преимущества и недостатки стресс-интервью
Стресс! Такое знакомое состояние, которое мы часто испытываем в процессе нашей жизнедеятельности, и даже домашние стены не могут оградить от негативного влияния этого феномена. Но некоторые становятся жертвами не только повседневного влияния стрессовых факторов, но и специально разработанных методик проектирования подобной атмосферы, так называемых методик проведения стресс-интервью.
 
 
 
Проба пера от Путина. Иногда кажется, что человека надо просто метлой гнать…
Премьер-министр России Владимир Путин впервые за свою карьеру написал колонку для СМИ. В материале от 29 мая в журнале «Русский пионер» под заголовком «Почему трудно уволить человека» Путин поделился своим опытом увольнения сотрудников.
 
 
 
«Ложь во спасение…?»
Нормативные правовые акты — федеральные законы и кодексы (равно как и поправки к ним) — у нас уже традиционно принято принимать либо летом (когда основная масса трудящихся находится в преддверии отпуска и неохотно идет на различные формы протеста, даже просто не задумывается над содержанием того или иного закона), либо непосредственно перед новым годом (практически по тем же причинам). Тем более, что и летом, и зимой перед праздниками средства массовой информации особо не утруждают себя подачей детальной информации, выпячивая на первый план все то, что им кажется важным и значимым, не углубляясь в суть поправок и законов. О чем потом (когда все уже вступило в силу) приходится горько жалеть.
 
 
 
Федеральный закон о применении полиграфа
Проект от 07.12.05
 
 
 
Краткая история становления психофизиологического аппаратурного метода детекции лжи
Тематический обзор
Проблема обнаружения лжи, по-видимому, существует столько же, сколько существует и сам человек. Еще в глубокой древности правители народов и их суды прибегали к различным способам уличить лжеца и, тем самым, установить истину.
 
 
 
Является ли детектор лжи универсальным средством проверки соискателей?
Является ли детектор лжи универсальным средством проверки соискателей? Какова реальная стоимость устройства? Когда ожидается введение применения полиграфа в практику собеседований? На эти и другие вопросы ответил депутат Московской городской Думы Валерий Шапошников в ходе онлайн-конференции, которая состоялась в прямом эфире КМ TV 2 марта 2007 года.
 
 
 
Доверие как инструмент управления персоналом
Доверие между руководителем и подчиненными способствует эффективной работе коллектива. Такое качество во взаимоотношениях особенно необходимо в тех видах деятельности, где результат зависит от сыгранности команды, например, при запуске нового проекта. Как сформировать и поддерживать атмосферу доверия в коллективе?
 
 
 
Лгать или не лгать — вот в чем вопрос…
Четверть «белых воротничков» как минимум раз в неделю вынуждены врать на работе. А почти каждый десятый врет по нескольку раз в день, выяснили эксперты. «Своим» чаще всего люди говорят неправду, оправдывая опоздания и прогулы. А «чужим» — чтобы лучше продать результаты своего труда.
 
 

<<< №8 август

№10 октябрь >>>

 
   

    Читателю

       
    Свежий номер
    Архив журнала
       

    Статьи

     
    Номенклатура дел
    Ведение «личных дел»
    Методические рекомендации
    Трудовые книжки
    Оформление приказов
    Кадровое делопроизводство
    Мифы и стереотипы
    Вопросы-ответы
    Правовой ликбез
     

    Кадровику на заметку

     
    Схемы действий
    «Ноу хау»
    Случаи из жизни
    Полезные ссылки

    Кадровые новости


23.08.2017
Почти половина россиян получает зарплату в конверте Такие данные выявило исследование РАНХиГС

Исследователи Института общественных наук РАНХиГС выяснили, что число россиян, работающих без оформления документов и, таким образом, получающих зарплату в конверте, выросло за последние годы, составив 44,8% от всех работающих.

Согласно данным опросов, на которые ссылаются исследователи, в 2016 году процент таких россиян составлял 40,3, однако в предыдущие годы был даже выше нынешнего показателя: в 2013 г. – 44,5%, в 2006 г. – 45,1%.

При этом речь, как отмечают эксперты, идет, как правило о дополнительном заработке, то есть второй, зачастую эпизодической, работе.

Чаще всего решают не оформлять трудовые отношения самозанятые граждане: таких насчитывается 62,2%.

Свою основную зарплату получают в конверте 31,4% работающих (примерно 23 миллиона человек), тогда как в еще год назад показатель составлял 28,8%.

Все больше россиян объясняют, что для них важнее получать деньги, нежели быть официально устроенными на работе: сейчас так отвечают 36,8% опрошенных, тогда как в 2016 году их было 26,7%.

Алексей Обухов 

http://www.mk.ru/economics/2017/08/23/pochti-polovina-rossiyan-poluchayut-zarplatu-v-konverte.html


28.07.2017
Минфин внес в правительство концепцию очередной пенсионной реформы

Министерство финансов внесло в правительство доработанную концепцию индивидуального пенсионного капитала (ИПК), который должен заменить государственную накопительную систему, сообщают «Ведомости». Суть проекта в том, что граждан будут фактически заставлять копить на пенсию.

По системе ИПК взносы должен будет делать не работодатель, а работник из своей зарплаты. Он сможет выбрать ставку от 0 до 6%, а если этого не сделает, то ставка автоматически будет ежегодно подниматься на 1%. К новой системе россиян будут подключать автоматически. Как это будет делаться, Минфин не решил и предложил правительству несколько способов. 

Например, норму об ИПК можно включить в Трудовой кодекс. Другой вариант — заключение публичной оферты НПФ, на которую человек будет соглашаться «молчанием». Против автоматический подписки на ИПК выступает Минтруд, он отправил замечания в Минфин на прошлой неделе. Кроме того, о сомнительности автоподписки заявили в Счетной палате: если заключить договор с человеком без его согласия, это противоречит Гражданскому кодексу, человек должен осознавать, что он подписывает и сколько денег забирается из его заработка. При автоподписке у россиянина останется возможность написать заявление с требованием вернуть удержанные работодателем для отчисления на пенсию средства. 

Когда правительство одобрит концепцию, в Госдуму будет внесен пакет законов. По словам председателя комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолия Аксакова, документы должны поступить в парламент осенью.

https://www.znak.com/2017-07-26/minfin_vnes_v_pravitelstvo_koncepciyu_ocherednoy_pensionnoy_reformy


28.07.2017
Во сколько обходится президент страны когда пенсионерам "прибавляют" по рублю....

Просто пойдите по ссылке    https://www.facebook.com/eshkinkrot/videos/500117753658624/

и вы поймете - почему "денег нет"...

 
 
   
Кадровик
Все фотографии и материалы получены из открытых источников и опубликованы в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав они будут убраны после получения соответствующей просьбы от авторов, правоохранительных органов или издателей в письменном виде. Информация и изображения представлены как познавательный материал. Права на ретранслированные материалы принадлежат первоисточникам.